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1.具備的領導和管理能力能夠激勵和指導團隊成員制定項目開發計劃和進度安排合理配置資源監督項目進展和質量及時處理問題和風險確保項目按時高質量完成
2. 統籌負責酒店品牌開發工作確保團隊成員保質保量完成區域內酒店簽約指標
3.根據所在區域酒店的發展目標和市場狀況制定詳細的業務拓展計劃包括確定目標市場和目標客戶群體制定銷售策略和市場計劃并設定具體的簽約和收入目標
4.深入了解酒店行業發展趨勢和市場需求結合區域特點挖掘潛在客戶資源推動酒店項目的落地與合作
5.擁有豐富的行業資源包括大客戶政府國央企投資人等能夠利用良好的社會關系為酒店開發項目提供支持
6. 精通酒店開發流程具備優秀的決策能力和危機處理能力能夠應對復雜的市場環境和突發情況
1.本科及以上學歷酒店管理旅游管理商業管理市場營銷等相關專業優先
2.具備10年以上酒店行業工作經驗其中至少5年管理經驗有重慶區域工作經驗者優先
3.有新興市場高端酒店開發項目拓展或相關領域工作經驗具備成功項目案例者優先
4.精通酒店開發流程熟悉酒店行業發展趨勢和市場需求
5.具備優秀的決策能力和危機處理能力能夠應對復雜多變的市場環境
6.擁有豐富的行業資源包括大客戶政府國央企投資人等具備良好的社會關系和溝通能力
7. 具備良好的溝通協調和團隊合作能力能夠承受較大的工作壓力
8.具備較強的學習能力能夠快速適應市場變化和公司發展需求

職位類別： 其他

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